持续开展班前讲述先进小事例、东岳红色小故事等活动，东岳讲述优秀党员事迹、典型党建案例、党史小知识、企业发展史等，坚持每月以后勤部门、一线车间为单位，各选1名党员，上台谈收获、谈打算，提升思想境界、汲取奋进力量、履行岗位职责。

每季度开展1次敬业先锋、有机于持上创新先锋、有机于持上质量先锋等评选活动，张榜公示，营造学习先进、崇尚先进、赶超先进、争当先进的浓厚氛围，凝聚起推动企业高质量发展的强大思想合力。

硅材股5股东过半公告二是融入企业日常管理全过程。

制定“一册一单一承诺”（一套目标项目册、料股一套任务清单表、一个党员岗位工作承诺），实现党建工作与企业发展目标同向。

高标准完成党建工作入公司章程，份有份明确党组织核心地位和党建工作机制等，提升党建工作引领力。

组织开展红色讲堂、减持国学早读、经典诵读等文化活动，创作《通运之歌》，开办《通运简讯》等，用文化滋养党建，激活“红色引擎”。